This course was created with the
course builder. Create your online course today.
Start now
Create your course
with
Autoplay
Autocomplete
Previous Lesson
Complete and Continue
HR Fundamentals
Welcome to the course!
Warm Welcome
HR Mastery Handbook
HR Bootcamp Manual
วิธีแก้ไขเมื่อคลิปโหลดช้า
แนวทางแก้ไขเมื่อคลิปเรียนโหลดช้า
Week 01 : ความสำคัญของงาน HR
1.ความสำคัญของงาน HR - ช่วยให้บริษัทมีกำไรได้อย่างไร (16:13)
2.ความสำคัญของงาน HR - ช่วยให้คนสำเร็จได้อย่างไร (6:43)
3.ความสำคัญของงาน HR - แม่นในงาน HR (9:26)
Week 01 : ทำไมต้องรู้จักงาน HR
1.ทำไมต้องรู้จักงาน HR - เรื่องของ HR for Non-HR (5:25)
2.ทำไมต้องรู้จักงาน HR - วัตถุประสงค์หลักของงาน HR (3:44)
3.ทำไมต้องรู้จักงาน HR - ความเข้าใจในระเบียบปฏิบัติงาน (2:13)
4.ทำไมต้องรู้จักงาน HR - กระบวนการของงาน HR (10:32)
Week 01 : 4 ข้อควรมีเพื่อเป็น HR ที่ประสบความสำเร็จ
1. 4 ข้อควรมีเพื่อเป็น HR ที่ประสบความสำเร็จ - ข้อที่ 1 รู้ลึกในทฤษฎี - ตัวอย่างงานสรรหาและพัฒนา (10:38)
2. 4 ข้อควรมีเพื่อเป็น HR ที่ประสบความสำเร็จ - ข้อที่ 1 รู้ลึกในทฤษฎี - ตัวอย่างด้านกฎหมายแรงงาน (14:38)
3. 4 ข้อควรมีเพื่อเป็น HR ที่ประสบความสำเร็จ - ข้อที่ 2 มีความเข้าใจมนุษย์ (7:39)
4. 4 ข้อควรมีเพื่อเป็น HR ที่ประสบความสำเร็จ - ข้อที่ 3 ไม่หยุดเรียนรู้ (7:38)
5. 4 ข้อควรมีเพื่อเป็น HR ที่ประสบความสำเร็จ - ข้อที่ 4 สู้กับทุกสถานการณ์ (4:22)
Week 01 : ความก้าวหน้าในงาน HR
1.ความก้าวหน้าในงาน HR - ประเภทของงาน HR (11:25)
2.ความก้าวหน้าในงาน HR - 4 ระดับการปฏิบัติเพื่อความก้าวหน้า (6:36)
3.ความก้าวหน้าในงาน HR - HR ไปทำอะไรได้อีก (4:28)
Week 02 : ภาพใหญ่ในงาน HR
1.ภาพใหญ่ในงาน HR - สรรหาและเงินเดือน (8:27)
2.ภาพใหญ่ในงาน HR - ทดลองงานและการพัฒนา (9:28)
3.ภาพใหญ่ในงาน HR - การประเมินผลงาน (11:23)
4.ภาพใหญ่ในงาน HR - Talent และ Successor (7:48)
5.ภาพใหญ่ในงาน HR - สรุปภาพรวม (7:40)
Week 02 : การวางแผนทรัพยากรบุคคล
1.การวางแผนทรัพยากรบุคคล - ความหมายของการวางแผนทรัพยากรบุคคล (4:30)
2.การวางแผนทรัพยากรบุคคล - การวิเคราะห์อัตรากำลังคนปัจจุบัน (14:16)
3.การวางแผนทรัพยากรบุคคล - Time and Motion Study Concept (1:58)
4.การวางแผนทรัพยากรบุคคล - ตัวอย่างของบริษัทเปิดใหม่ (4:21)
5.การวางแผนทรัพยากรบุคคล - ความสำคัญและประโยชน์ของการวางแผนทรัพยากรบุคคล (11:19)
6.การวางแผนทรัพยากรบุคคล - ปัจจัยที่ใช้ในการวางแผนเชิงกลยุทธ์ (17:31)
Week 02 : การวิเคราะห์อัตรากำลัง
1.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - ขั้นตอนการวิเคราะห์ (8:11)
2.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - เดลฟายเทคนิค (5:40)
3.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - วิธีเปรียบเทียบอัตราส่วน (10:36)
4.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - อัตราส่วนกำลังคน (11:16)
5.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - เทคนิคการวัดงาน EP1 (9:40)
6.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - เทคนิคการวัดงาน EP2 (8:30)
7.การวิเคราะห์อัตรากำลัง - เทคนิคการวัดงาน EP3 (8:52)
Week 03 : การวิเคราะห์งาน
1.การวิเคราะห์งาน - การวิเคราะห์งาน (6:05)
2.การวิเคราะห์งาน - กระบวนการวิเคราะห์งาน (6:59)
3.การวิเคราะห์งาน - การเก็บรวบรวมข้อมูลของงาน (15:16)
Week 03 : การจัดทำ Job Description
ตัวอย่างใบบรรยายลักษณะงาน - Sales Manager
ตัวอย่างใบบรรยายลักษณะงาน - Head of Sales
1.การจัดทำ Job Description - ความสำคัญของ Job Description (7:38)
2.การจัดทำ Job Description - ที่มาและองค์ประกอบ (10:02)
3.การจัดทำ Job Description - ความหมายของ Accountability (10:37)
4.การจัดทำ Job Description - การเขียน Accountability EP1 (11:35)
5.การจัดทำ Job Description - การเขียน Accountability EP2 (10:47)
6.การจัดทำ Job Description - การเขียนคุณสมบัติของตำแหน่งงาน (12:03)
Week 03 : เรื่องเกี่ยวกับ Competency
1.เรื่องเกี่ยวกับ Competency - ความหมายของ Competency (8:00)
2.เรื่องเกี่ยวกับ Competency - ตัวอย่างเบื้องต้นของ Competency (14:28)
3.เรื่องเกี่ยวกับ Competency - การหา Competency ของตำแหน่งงาน (14:49)
4.เรื่องเกี่ยวกับ Competency - ประเภทของ Competency (7:42)
Week 03 : การจัดทำ Competency Dictionary
ตัวอย่าง Competency Dictionary
1.การจัดทำ Competency Dictionary - ปัญหาที่เจอ (14:12)
2.การจัดทำ Competency Dictionary - องค์ประกอบของ Competency Dictionary (9:52)
3.การจัดทำ Competency Dictionary - ตัวอย่างการจัดทำ Competency Dictionary (15:01)
4.การจัดทำ Competency Dictionary - การนำ Competency Dictionary ไปใช้ (12:53)
5.การจัดทำ Competency Dictionary - ตัวอย่างเพิ่มเติม EP1 (10:12)
6.การจัดทำ Competency Dictionary - ตัวอย่างเพิ่มเติม EP2 (9:44)
7.การจัดทำ Competency Dictionary - ตัวอย่างเพิ่มเติม EP3 (9:14)
8.การจัดทำ Competency Dictionary - ตัวอย่างเพิ่มเติม EP4 (8:49)
9.การจัดทำ Competency Dictionary - ตัวอย่างเพิ่มเติม EP5 (18:49)
Week 04 : ปัจจัยหลักที่ใช้ในการคัดเลือกคน
1.ปัจจัยที่ใช้ในการคัดเลือกคน - ปัจจัยด้านองค์กร (9:02)
2.ปัจจัยที่ใช้ในการคัดเลือกคน - การแปลงค่านิยมองค์กรเป็นพฤติกรรม (6:00)
3.ปัจจัยที่ใช้ในการคัดเลือกคน - ปัจจัยด้านงาน (5:18)
4.ปัจจัยที่ใช้ในการคัดเลือกคน - ปัจจัยด้านคน (18:03)
5.ปัจจัยที่ใช้ในการคัดเลือกคน - การจัดทำประกาศรับสมัครงาน (14:35)
6.ปัจจัยที่ใช้ในการคัดเลือกคน - ตัวอย่างการเตรียมคำถามสัมภาษณ์งาน (3:57)
Week 04 : การวิเคราะห์ JD เพื่อตั้งคำถามสัมภาษณ์งาน
1.การวิเคราะห์ JD เพื่อตั้งคำถามสัมภาษณ์งาน - ตัวอย่างที่ 1 (10:44)
2.การวิเคราะห์ JD เพื่อตั้งคำถามสัมภาษณ์งาน - ตัวอย่างที่ 2 (3:35)
3.การวิเคราะห์ JD เพื่อตั้งคำถามสัมภาษณ์งาน - การตั้งคำถามจากคุณสมบัติของตำแหน่งงาน (5:41)
Week 04 : การแปลงค่านิยมองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่จับต้องได้
1.วิธีการแปลงค่านิยมองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่จับต้องได้ (16:01)
2.ตัวอย่างการแปลงค่านิยมองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่จับต้องได้ (12:53)
Week 04 : การตั้งคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม
1.วิธีการตั้งคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม (10:17)
2.ตัวอย่างคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม (9:02)
Week 04 : คำถามสัมภาษณ์งานที่ใช้ได้บ่อยๆ
1.คำถามสัมภาษณ์งานที่ใช้ได้บ่อยๆ EP1 (7:52)
2.คำถามสัมภาษณ์งานที่ใช้ได้บ่อยๆ EP2 (13:38)
Week 04 : ทฤษฎีบุคลิกภาพแบบ DISC
1.ทฤษฎีบุคลิกภาพแบบ DISC EP1 (10:51)
2.ทฤษฎีบุคลิกภาพแบบ DISC EP2 (10:54)
3.ทฤษฎีบุคลิกภาพแบบ DISC EP3 (10:21)
Week 04 : การจดบันทึกระหว่างสัมภาษณ์งาน
1.การจดบันทึกระหว่างสัมภาษณ์งาน (7:48)
Week 04 : การจัดทำแบบฟอร์มในการสัมภาษณ์งาน
1.การจัดทำแบบฟอร์มการสัมภาษณ์งาน (13:59)
Week 04 : การถามคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม
1.การถามคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม EP1 (7:26)
2.การถามคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม EP2 (13:38)
3.การถามคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม EP3 (12:02)
4.การถามคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม EP4 (7:39)
Week 05 : เรื่องของการทำสัญญาจ้างงาน
1.เรื่องของการทำสัญญาจ้างงาน EP1 (7:31)
2.เรื่องของการทำสัญญาจ้างงาน EP2 (9:23)
3.เรื่องของการทำสัญญาจ้างงาน EP3 (8:36)
4.เรื่องของการทำสัญญาจ้างงาน EP4 (17:43)
Week 05 : เรื่องของการทดลองงาน
1.เรื่องของการทดลองงาน (8:08)
Week 05 : Onboarding Program
1.การจัดทำ Onboarding Program EP1 (12:50)
2.การจัดทำ Onboarding Program EP2 (14:10)
Week 06 : เรื่องของการพัฒนาองค์กรและพนักงาน
1.เรื่องของการพัฒนาองค์กรและพนักงาน EP1 (13:44)
2.เรื่องของการพัฒนาองค์กรและพนักงาน EP2 (14:02)
3.เรื่องของการพัฒนาองค์กรและพนักงาน EP3 (9:15)
4.เรื่องของการพัฒนาองค์กรและพนักงาน EP4 (9:15)
Week 06 : การพัฒนารายบุคคล
1.การพัฒนารายบุคคล EP1 (8:51)
2.การพัฒนารายบุคคล EP2 (12:14)
3.การพัฒนารายบุคคล EP3 (13:07)
4.การพัฒนารายบุคคล EP4 (6:42)
Week 06 : การจัดทำ Skills Matrix
1.การจัดทำ Skills Matrix (14:12)
Week 06 : การจัดทำ Multi Skills Training Program
1.การจัดทำ Multi Skills Training Program - EP1 (9:41)
2.การจัดทำ Multi Skills Training Program - EP2 (10:05)
3.การจัดทำ Multi Skills Training Program - EP3 (7:20)
Week 07 : การจัดการองค์ความรู้
1.การจัดการองค์ความรู้ EP1 (13:27)
2.การจัดการองค์ความรู้ EP2 (12:09)
Week 07 : การจัดทำโครงการพี่เลี้ยง
1.การจัดทำโครงการพี่เลี้ยง EP1 (8:30)
2.การจัดทำโครงการพี่เลี้ยง EP2 (13:12)
3.การจัดทำโครงการพี่เลี้ยง EP3 (6:58)
Week 08 : การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน
1.การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน - EP1 (11:25)
2.การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน - EP2 (8:08)
3.การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน - EP3 (15:35)
4.การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน - EP4 (20:20)
5.การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน - EP5 (10:31)
6.การจัดทำโครงสร้างเงินเดือน - EP6 (13:30)
Week 08 : ไอเดียสำหรับการให้ Reward
1.ไอเดียสำหรับการให้ Reward - EP1 (6:59)
2.ไอเดียสำหรับการให้ Reward - EP2 (14:05)
3.ไอเดียสำหรับการให้ Reward - EP3 (12:49)
Week 09 : การประเมินผลงาน
1.การประเมินผลงาน - EP1 (14:23)
2.การประเมินผลงาน - EP2 (12:14)
3.การประเมินผลงาน - EP3 (14:50)
4.การประเมินผลงาน - EP4 (15:22)
Week 09 : KPIs และ KBIs
1.KPIs และ KBIs - EP1 (11:24)
2.KPIs และ KBIs - EP2 (13:40)
3.KPIs และ KBIs - EP3 (7:55)
Week 09 : KPIs กับ OKRs
1.KPIs กับ OKRs - EP1 (8:57)
2.KPIs กับ OKRs - EP2 (10:38)
3.KPIs กับ OKRs - EP3 (19:42)
Week 09 : การจ่ายโบนัส
1.การจ่ายโบนัส - EP1 (14:14)
2.การจ่ายโบนัส - EP2 (13:01)
3.การจ่ายโบนัส - EP3 (9:41)
Week 10 : Talent Management
1.Talent Management - EP1 ทฤษฎีเกี่ยวกับเรื่องการคัดเลือก Talent (19:47)
2.Talent Management - EP2 เกณฑ์ในการคัดเลือก Talent (16:07)
3.Talent Management - EP3 ถ้ายังไม่มี Competency จะทำอย่างไรดี (5:41)
4.Talent Management - EP4 การดำเนินการหลังจากคัดเลือก Talent เสร็จแล้ว (6:10)
5.Succession Planning - การดำเนินการเพื่อการจัดทำ Succession Planning (13:10)
Week 11 : Career Management
1.Career Management - EP1 (9:26)
2.Career Management - EP2 เรื่องของ Job Family (6:13)
3.Career Management - EP3 สร้างกล่องเส้นทางเดินของ Career (17:18)
4.Career Management - EP4 สร้างเกณฑ์เพื่อคัดเลือกและพัฒนา (15:40)
5.Career Management - EP5 ตัวอย่างอื่นๆ (9:24)
Week 12: Employee Engagement
1.Employee Engagement - EP1 Process and Concept (9:30)
2.Employee Engagement - EP2 แกนสำคัญของการสร้าง Employee Engagement (7:48)
3.Employee Engagement - EP3 รายละเอียดของ Effective Leader (6:47)
4.Employee Engagement - EP4 รายละเอียดของ Employee Experience (20:00)
5.Employee Engagement - EP5 คำถามคำตอบเกี่ยวกับเรื่อง Employee Engagement (11:28)
Week 13 : Rules and Regulations
1.Rules and Regulations - EP1 เรื่องของสัญญาจ้างงาน (16:56)
2.Rules and Regulations - EP2 เรื่องของการทดลองงานและการบอกกล่าวล่วงหน้า (9:53)
3.Rules and Regulations - EP3 เรื่องของการเลิกจ้าง (23:47)
4.Rules and Regulations - EP4 เรื่องอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง (7:01)
Week 14 : HR Indicators and Measurement
1.HR Indicators and Measurement - EP1 หลักและกระบวนการของการประเมินผล (8:58)
2.HR Indicators and Measurement - EP2 ประโยชน์ของการประเมินผล (8:55)
3.HR Indicators and Measurement - EP3 สิ่งที่ควรตระหนักในเรื่องการประเมินผล (4:11)
4.HR Indicators and Measurement - EP4 ตัวอย่างตัวชี้วัดของการรับคน (7:41)
5.HR Indicators and Measurement - EP5 ตัวอย่างตัวชี้วัดของการพัฒนาบุคลากร (6:52)
6.HR Indicators and Measurement - EP6 ตัวอย่างตัวชี้วัดของการบริหารผลงาน (6:44)
7.HR Indicators and Measurement - EP7 ตัวอย่างตัวชี้วัดของการบริหารค่าตอบแทน (6:58)
8.HR Indicators and Measurement - EP8 ตัวอย่างตัวชี้วัดของ Employee Relations and Employee Engagement (4:02)
9.HR Indicators and Measurement - EP9 ตัวอย่างตัวชี้วัดของการบริหารความก้าวหน้าในอาชีพ (4:54)
10.HR Indicators and Measurement - EP10 ตัวอย่างตัวชี้วัดของงาน HRIS (3:02)
Week 15 : GROW Career
Growth your Career Manual
Growth your Career Manual (Microsoft Word)
1.GROW Career EP1 (10:00)
2.GROW Career EP2 (6:15)
3.GROW Career EP3 (9:30)
4.GROW Career EP4 (5:12)
5.GROW Career EP5 (9:53)
6.GROW Career EP6 (5:17)
Week 16 : เตรียมตัวสัมภาษณ์งานจากประกาศรับสมัครงาน
1.เตรียมตัวสัมภาษณ์งานจากประกาศรับสมัครงาน - EP1 (15:00)
2.เตรียมตัวสัมภาษณ์งานจากประกาศรับสมัครงาน - EP2 (14:41)
3.เตรียมตัวสัมภาษณ์งานจากประกาศรับสมัครงาน - EP3 (16:25)
4.เตรียมตัวสัมภาษณ์งานจากประกาศรับสมัครงาน - EP4 (8:59)
1.การจัดทำ Job Description - ความสำคัญของ Job Description
Lesson content locked
If you're already enrolled,
you'll need to login
.
Enroll in Course to Unlock